PROCESSUS DE NOMINATION DU CEO

By Marc 4 années ago
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Comme déjà indiqué dans son communiqué du 15 décembre 2017   le Conseil d’Administration  ( CA )  ne fera aucun commentaire sur le processus  robuste et ordonné pour organiser la succession de son CEO ; ce processus est conduit par  le Comité indépendant  de rémunération,  de nomination et de la gouvernance et son action a été renforcée par la nomination d’un consultant  extérieur  international  de grande réputation. Dans ce contexte le CA d’Airbus est le seul responsable de la sélection du futur CEO d’Airbus,  qui peut ou non être issu d’Airbus,  et il a pour seul objectif de choisir l’individualité la plus qualifiée pour diriger AIRBUS vers un avenir prometteur selon les règles de gouvernance d’Airbus.   Ce processus  sera mis en place cette année avec une annonce en fin d’année qui permettra de présenter le choix à l’Assemblée Générale de 2019.   Durant  tout ce processus Tom ENDERS préparera la mise en place de la nouvelle équipe de direction.   Jusqu’à la fin de cette année où se fera le choix du futur CEO AIRBUS et son CA ne feront aucun commentaire sur le parcours engagé.

Category:
  C-Actualité Airbus
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